Motiveren door begrijpen - dat is CIRCYOULAR®. Met onze CIRCYOULAR®-analyse leer je niet alleen je klanten en deelnemers kennen, maar sluit je vriendschap met ze. De persoonlijke analyse aan het begin maakt successen mogelijk die je alleen met aanzienlijk meer inspanning zou kunnen bereiken en lost barrières in je communicatiemogelijkheden op. CIRCYOULAR® opent deuren en laat je doorlopen zonder te wachten. De nieuwe motivatieboost.
Elke deelnemer ontvangt een digitale vragenlijst en vult deze in.
De resultaten worden vervolgens door het CIRCYOULAR® platform geëvalueerd.
Vervolgens krijgt elke deelnemer een persoonlijke evaluatie van zijn resultaten, die door een CIRCYOULAR® MASTER worden toegelicht en geanalyseerd.
De CIRCYOULAR® MASTER is nu optimaal voorbereid en kan aan de slag met de sterke punten van alle deelnemers.
Met de opgedane ervaring en resultaten kunnen teams nu harmonieuzer en succesvoller samenwerken.
De resultaten verbeteren, en de gewonnen tijd kan voor verdere persoonlijke ontwikkeling worden ingezet en de effectiviteit neemt toe.
CIRCYOULAR® is een op wetenschappelijk onderzoek gebaseerde motivatie-analyseplatform. Feit is: iedereen is gemotiveerd. Alleen niet iedereen weet wat hem / haar motiveert. CIRCYOULAR® beantwoord die vraag en creëert op basis van de individuele motivatoren (DRIVES) een zogenaamd DRIVES DNA. Een motivatiebeschrijving op maat, welke bepaalde situaties ongecompliceerder maakt en ons in staat stelt om elkaar beter te begrijpen - of het nu gaat om een één-op-één gesprek, binnen een team of binnen de gehele organisatie.
Op basis van een analyse waarin verschillende parameters worden meegenomen, creëert CIRCYOULAR® in de eerste plaats begrip voor elkaar en maakt zo waardering mogelijk voor de individuele sterke punten en drijfveren van de andere teamleden. Tegelijkertijd brengt CIRCYOULAR® spanningen, maar vooral ook kansen aan het licht voor een constructieve en effectievere communicatie – voor managers, medewerkers en zelfs met sollicitanten.
CIRCYOULAR® is het hulpmiddel om je cliënten te begrijpen vóór de eerste afspraak, zodat je je training precies daar kunt beginnen waar het effect zal hebben. Je toehoorders voelen zich begrepen en je kunt iedereen individueel coachen en aanspreken. Met behulp van een kleurensysteem analyseert CIRCYOULAR® de motivatie, voorkeuren en problemen van elke deelnemer en geeft je een precieze evaluatie, zodat je ook eventuele zwakke punten en problemen snel kunt verhelpen. Zo is CIRCYOULAR® niet zomaar een hulpmiddel, maar magie in zekere zin - en maakt het van jou een indrukwekkende goochelaar.
Als je workshops en coachingsessies meer controle wilt geven, moet je CIRCYOULAR® gebruiken!
De tool, die de intrinsieke vaardigheden van ieder van ons zichtbaar maakt, is niet zomaar een tool: of het nu gaat om teamontwikkeling (vaardigheden/sociaal gedrag), training, veranderingsprocessen of individuele coaching...
CIRCYOULAR® is de valide basis van waaruit je verder kunt werken als trainer en coach. De studenten vinden het geweldig - een spiegel voor je neus hebben maakt nieuwsgierig en enthousiast om jezelf verder te ontwikkelen.
Of zoals Job van Merendonk het zo mooi zegt: Het vergroot de PERFORMANCE JOY!
Ik ben al fan (en Master) van CIRCYOULAR® vanaf het allereerste begin!
Naar mijn mening is CIRCYOULAR® een betrouwbare training voor communicatie.
CIRCYOULAR® maakt de dialoog en teamcommunicatie efficiënter, effectiever en doeltreffender, omdat het de driewegcommunicatie van de geadresseerde(n) op een duidelijke en begrijpelijke manier brengt. DRIVES van de geadresseerde(n) op een duidelijke en beknopte manier. Als we deze drijfveren eenmaal hebben geïdentificeerd, kunnen we zorgvuldiger - en dus effectiever - met ze communiceren. Figuurlijk gesproken: Communicatie zonder CIRCYOULAR® is als een drukke, vijfbaans snelweg met ontbrekende rijstrookmarkeringen - het risico op botsingen is groot. Met CIRCYOULAR® kennen we echt de DRIVES van elke communicator en kunnen we daardoor niet alleen stressvolle situaties voorkomen, maar ook het gezamenlijke doel bereiken met maximale effectiviteit, focus op succes, begrip en vertrouwen. In dit opzicht is de actieve inzet van CIRCYOULAR® in personeels- en teammanagement, in teambuilding en op het steeds belangrijker wordende gebied van werk en selectie een ideaal middel om betere resultaten, meer dynamiek en de grootste positiviteit te bereiken.
Het is echt geweldig om met deze gloednieuwe tool en het fantastische team erachter te werken. Technisch foutloos, makkelijk te gebruiken en met geweldige resultaten - wat wil je nog meer voor zelfreflectie en teambuilding?
Ik gebruik CIRCYOULAR® als instrument voor persoonlijke en teamontwikkeling en krijg top feedback van mijn Duitse en internationale klanten.
Als consultant voor organisatieontwikkeling heb ik veel diagnostische tools gebruikt, maar voor mij is CIRCYOULAR® de allereerste die echt indruk op me heeft gemaakt. Het plaatst mensen niet in hokjes, maar gebruikt de 7 kleuren en de verschillende dimensies om een zeer complex beeld op een zeer transparante manier weer te geven.
Dit geeft de mediator een goede gelegenheid om te reflecteren en als basis voor een teamdiagnose kan ik het potentieel en de spanningsniveaus herkennen die ontstaan tijdens teamwerk. We gebruiken CIRCYOULAR® zowel in persoonlijke coaching als in teamontwikkeling en -training en zijn daar erg succesvol in. Het richt zich op de sterke punten van intrinsieke motivatoren en de zekerheid dat iedereen in het team ze kan motiveren.
Het is echt geweldig om de extra hefboomwerking en nieuwe diepte te zien het werken met de CIRCYOULAR® profielen biedt.
In een steeds complexere wereld is er altijd meer behoefte aan zelfreflectie, werken aan de eigen persoonlijkheid en kennis van de menselijke natuur.
De sleutel tot een succesvol en gezond leven ligt in onze samenwerking met elkaar. Samenwerken met CIRCYOULAR® helpt enorm.
CIRCYOULAR® is een cadeau voor mijn werk en vooral voor mijn klanten.
Nederlands 
Deutsch 
English 
Français